公司秉持“以人为本”的理念,构建“智慧医药服务生态体系” 成为卓越的全球医药健康服务提供商 以“勇于担当、团结协作、锐意进取、持续创新”人才价值观 通过健全的绩效激励体系,具有市场竞争力的薪酬福利 致力于引进人才、培养人才,打造满足于企业未来发展的优秀人才队伍
1.根据公司发展规划制定所分管品类的采购计划。
2.做好供应商商品的评估,商品引进的建议。
3.采购渠道开发与梳理,降低采购成本。
4.供应商维护对接,确保良好合作。
5.完成采购总监交办的其他工作任务。
1、大专及以上学历,采购、医药相关专业;
2、医药行业3年以上采购工作经验;
3、熟悉采购流程,良好的沟通能力、良好的商务谈判能力和成本意识;
4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神,英语能力强者优先考虑;
5、有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力。
1、负责公司药品的销售及推广;
2、根据药品市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新药品市场,发展新药品客户,增加药品销售范围;
4、负责辖区药品市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
1、高中以上学历,药学相关专业,药品市场营销等相关专业;
2、3-5年以上药品销售行业工作经验,业绩突出者优先(应届毕业生也可);
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的药品市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。